0,2 à 0,3 % d’augmentation du SNB au niveau de la Branche !
 
À l’annonce de la proposition des employeurs en raison des « différences des politiques salariales des entreprises »,
FO n’a pas souhaité se prononcer et a quitté la séance avec l’ensemble des organisations syndicales.
 
Dans la mesure où, quel que soit le collège, la complexité de nos activités réclame déjà un investissement complet, peut-on accepter de devoir œuvrer toujours plus en compensation des manques de ressources et de moyens déployés un peu plus chaque année ?
 
Combien vaut « le travail bien fait » ?
A priori, peu de chose, pour les employeurs… Et pour vous ?